在中国金都——招远这片黄金资源富饶的土地上,黄金产业聚集度较高,黄金产量连续48年稳居全国县级市首位。招远不仅见证了我国黄金产业的蓬勃发展,更孕育了众多领军企业。非煤矿山安全标准化一级企业招金矿业股份有限公司夏甸金矿在安全生产管理、技术创新、环境保护等方面达到了国内领先水平,成为行业安全标准化建设的新标杆。
招金矿业股份有限公司夏甸金矿地处招远、莱西、平度三市交界;主要从事金矿石采选,最终产品为金精矿,目前在岗人员近千人,矿区面积86.47平方公里。
该矿于1981年开始筹建,1984年建成投产,经过一代代黄金人30余年的艰苦创业,企业从一个名不见经传、日生产能力仅100吨的小企业,不断发展壮大为日生产能力4000吨以上的全国十大黄金矿山之一,走上了“井下生产机械化、选矿生产数字化、安全管理信息化”的“科技兴金”之路。
生产管理有序推进,安全标准严格把控。
夏甸金矿证载生产能力132万吨/年。采用上向水平分层充填法进行回采,开采深度1182m。主要采掘支作业基本实现机械化作业,提升、排水、供配电等系统已实现无人值守。选矿车间率先实现全流程自动化控制。矿山建立了井下充填系统,采用立式砂仓自动化控制,分级尾砂充填,剩余的尾砂排至道士沟尾矿库。
夏甸金矿始终将“安全”视为最可贵的目标追求、最过硬的企业形象。每年投入2000余万元作为专项资金,开展六大系统建设,双重预防体系平台搭建,应急救援技术与装备升级,安全文化建设,职业危害检测评价及健康监护等工作。在安全管理上向“大安全”战略转向,在自动化、无人化、智能化方面持续加大投入,同时通过加快井下消防系统、通风系统建设,持续加大井下采掘施工和“反三违”治理力度、深入推进“安全分区管理+”等方式,实现了基础管理和现场管理双提升。
全面推进安全标准化。将安全标准化细分为现场标准化、设备设施标准化、作业流程标准化,全面实现作业流程模板化、可复制、整齐划一。
采用六大避险系统。建设人员定位、通信联络、监测监控、供水施救、压风自救和紧急避险系统井下分别建有两座可容纳60多人的避险硐室。
提升高科技成果转化率,推进技术水平不断提高。
夏甸金矿聚焦黄金主责主业,持之以恒推进工业互联网战略,围绕“机械化换人、自动化减人、智能化无人”目标,加强生产系统改造升级,抢占黄金产业转型升级的制高点。
加大机械化投入,先后引进撬毛台车、锚杆台车、运矿卡车等大型采掘设备。“解决最后100米通风问题”切割槽天井钻机月进尺达到136米,较行业平均水平高70%以上。超万米斜坡道提前全线精准贯通,打通地表与深部大动脉,提效增产的同时,为解决深部通风提供有力保障。超千米皮带运输“大动脉”全线投入运行,最大程度满足“井下少人化、生产精益化”安全需求。
自有队伍快速培养,与重庆渝交重工建立长期培训合作关系,以凿岩台车操作、维保为重点,通过“封闭式培训+基地实操+岗位实践+教官到矿指导”的培训模式,持续巩固提升自有产业工人技术水平。
提高设备自主维修能力,成立大修车间,实现铲运机等大型采掘运输设备自主维修,大幅降低维修成本,提高作业效率。
启动了以“打造矿业四化融合转型先锋”为目标的转型升级战略。在巩固已有的四新技术应用成果的基础上,进一步加大管理力度,更大限度的发挥四新技术的优势,提高科技成果的转化率,推进整体技术水平的不断提高。建立了集采矿、选矿、设备、文化于一体的全国首家黄金生产全链接联盟创新工作室。工作室占地1000余平方米,设选矿试验、机械设备维修、机电设备、地测、信息化、提升设备6个专业实操室,可同时容纳百人开展技术创新活动。
以环境优美为导向,建设绿色矿山引领高质量发展。
2011年被列为首批国家级绿色矿山试点单位。企业青山就是金山银山的绿色环保发展理念,坚持以环境优美为导向,通过不断加大环境保护投入资金力度、严格落实各项环境保护措施、推进地表场所文明生产标准化建设、开展文明卫生和行为规范集中攻坚、常态化巡查治理等方式,矿山生态环境得到了有效保护,实现了“把企业当做星级宾馆来管理,把矿区当做生态景区来建设”的发展目标。
企业连续四年被中国黄金协会评为“中国黄金经济效益十佳矿山”和“中国黄金生产十大矿山”,并曾先后荣获“非煤矿山安全标准化一级企业”、“全国矿产资源开发利用先进矿山企业”、“国家级绿色矿山”、“中国专利山东明星企业”等荣誉称号。
面向未来,夏甸金矿将以安全生态环保为前提,以推进改革创新为抓手,以打牢管理内控为基础,严格落实各项降本增效措施,开拓进取,为推动夏甸金矿安全平稳健康发展、实现招金矿业振兴与发展而持续努力奋斗。